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未签订合同合同如有争议,当事人可协商解决;协商不成的,可以申请仲裁或者向人民法院提起诉讼解决争议。发生劳动争议,当事人可以向下列调解组织申请调解:1 .企业劳动争议调解委员会;2.依法成立的基层人民调解组织;3.乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织。企业劳动争议调解委员会由职工代表和企业代表组成。职工代表由工会成员担任或者由全体职工选举产生,企业代表由企业负责人指定。

【法律依据】发生《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定外,可以向人民法院提起诉讼。第六条发生劳动争议,当事人有责任对自己的主张提供证据。

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